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Arbeite einfach in dem Tempo wo du kannst und keine Fehler machst,wenns den Vorgesetzten zu langsam ist ,muss er entweder einen Mann dazuholen oder sich mit deinem Tempo abfinden.
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klar, der chef findet sich mit dem zu langsamen tempo ab...sicherlich.
wenn der te zu langsam ist, wird er aber ganz schnell komplett ausgetauscht.
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Du gibst dein bestes sagst du einfach und fertig.
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das ist keine begründung und manchmal reicht das beste halt nicht.
wenn es der firma nicht passt, dann werden sie kein problem damit haben den te zu ersetzen.
deshalb würde ich es nicht ganz so locker sehen.