[Dulliking]

Hey,

Ich habe am 1.8 eine Ausbildung begonnen. Nun komme ich bei der Firma nicht klar.
Die Probezeit läuft noch bis zum 1.11. Nun haben wir hier in Niedersachsen eine Schulpflicht von 12 Jahren. Demnach muss ich noch 2 Jahre.
Wenn ich die Ausbildung nun abbreche und eine neue Stelle in einem ähnlichen Beruf zum 1.8.13 suche, was muss ich dann in der Zwischenzeit machen? Muss ich ein BFJ oder etwas dergleichen machen? Oder kann ich mich komplett auf die suche nach einer neuen Lehrstelle konzentrieren und gegebenfalls Praktika machen?

mfg

[Mr_Braun]

Wenn ich die Texte zur Schulpflicht in Niedersachsen lese, sage ich dir ganz klar: JA!
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Du hast noch keine 12 Schuljahre hinter dir und es besteht auch anderweitig wahrscheinlich kein Grund, dass bei dir eine der Ausnahmeregelungen greifen sollte!

Also stell dich schon einmal mental auf die Schulbank ein.

[LegendaryNetu]

Du kannst aber mit Absprache deiner Berufsschule auch einfach während der Probezeit den Ausbildungsbetrieb wechseln... hab ich auch gemacht weil ich am ende des ersten Praxisblocks bereits über 300 Stunden zu viel gearbeitet habe... und gerade in der Probezeit ist das kein Problem

[Mr_Braun]

Zitat von LegendaryNetu

Du kannst aber mit Absprache deiner Berufsschule auch einfach während der Probezeit den Ausbildungsbetrieb wechseln... hab ich auch gemacht weil ich am ende des ersten Praxisblocks bereits über 300 Stunden zu viel gearbeitet habe... und gerade in der Probezeit ist das kein Problem

In erster Linie findet solch Wechsel in Absprache mit der zuständigen Industrie- und Handelskammer statt. Nebenbei angemerkt. Ein Wechsel kann im Übrigen auch während der regulären Zeit erfolgen, insofern eine Kündigung/Aufhebungsvertrag vorliegt.
Allerdings sollte man das ganze mit dem Ausbildungsberater der IHK abklären.

Und überhaupt würde ich vor einem Wechsel die IHK konsultieren. Die haben im Übrigen noch andere (rechtliche) Schritte die sie unternehmen können, wenn sich der Ausbildende (Betrieb) bzw. Ausbilder (Mentor) in seinem Ausbildungsauftrag verfehlt.

@TE
Wo ist denn überhaupt dein Problem? Ich war auch einmal Auszubildender und mit einem gut gemeinten Ratschlag kann ich dir noch was verraten: Lehrjahre sind keine Herrenjahre. Auch im Ausbildungsbetrieb kann sich mit der Zeit vielerlei ändern, sodass man auch dort seine Freude hat.